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【活动简报第十二期】我院认真开展安全生产大检查活动
信息来源:“三好一满意”活动领导小组办公室发布时间:2013/8/26 10:47:46

    

广州医科大学附属第二医院

 

深入开展广东省卫生系统“三好一满意”活动

 

 

简    报

 

第十二期

 

 “三好一满意”活动领导小组办公室  编                       2013年 8月 25日


 

 

 目    录

 

 

    我院陈沛明同志到连州市人民医院挂职副院长开展帮扶工作 

    我院认真开展安全生产大检查活动

 



我院陈沛明同志到连州市人民医院挂职副院长开展帮扶工作

 

         根据中共广东省委组织部、省卫生厅《关于做好2012年度卫生人才智力扶持山区计划支医队员收队及2013年度支医工作的通知》(粤卫[2013]50号)等文件精神,我院党委同意选派妇科副主任医师陈沛明同志到连州市人民医院挂职副院长,顶替去年到该院挂职的普外科副主任医师郑强开展为期一年的帮扶工作。2013年8月1日,我院邢洲副院长亲自带队送陈沛明同志踏上帮扶的征途,随行的有医保办主任万新炉、妇产科主任周龙书、普外科副主任医师郑强、办公室人员等相关工作人员。
        上午11点,邢洲副院长一行人率先赶往清远市卫生局参加了2013年清远市卫生人才智力扶贫山区工作座谈会,会议由清远卫生局副调研员马军主持,与会人员还包括清远市委组织部组织员丘静、清远市卫生局办公室主任吴强辉、连州市人民医院院长李建成、以及其他派出和接收单位的有关人员。会上,马军副调研员就一年来清远市卫生人才智力扶贫山区的情况作了简单的总结,对各卫生人才派出单位的大力支持表示衷心地感谢,并希望受援方和派驻单位不断加深了解,切实推动贫困地区医疗卫生事业的发展。我院邢副院长则指出,一年来,通过派驻专家到连州市人民医院挂职副院长,我院与帮扶单位的关系进一步密切,帮扶交流模式也不断深化和多元化,为推进贫困地区基层医院医疗服务水平的提高发挥了积极的作用。今后,我院将严格按照上级文件精神,全心全意完成帮扶工作,不断推进连州市人民医院发展,为连州老百姓提供优良的医疗服务。丘静组织员在总结发言中对派驻人员提出了希冀,希望挂职人员在受援单位大胆工作、不负重托,切实使帮扶工作取得实效。
         会后,邢洲副院长一行就风尘仆仆地赶到了连州市人民医院。翌日,双方就今后工作的开展进行了认真地探讨与交流。连州市人民医院李建成院长指出,我院郑强医生挂职一年来,工作认真负责,兢兢业业,在推动所在医院肝胆外科团队建设的同时,不断深化了双方的交流沟通力度,得到了挂职单位领导、同事,以及广大患者的肯定和认可。希望陈沛明医生的到来,能推动医院妇科的建设和发展,进一步密切双方的联系。在谈到挂职一年来的工作经历时,我院郑医生首先向受援单位的领导表示了感谢,感谢他们对他日常工作的支持,其次,他也分享了挂职一年来的工作经验,希望对陈医生今后工作的开展有所帮助。陈沛明医生则表示,他将尽快熟悉工作环境,充分发挥自身优势,当好“桥梁”,像郑强医生一样真正在基层医院做出成绩,为贫困山区的人民做实事。
        我院派驻卫生人才帮扶贫困山区,既是贯彻落实上级部门有关文件精神的重要举措,也是充分发挥三甲医院医疗优势、切实履行大型综合医院社会责任的有效手段。我们相信,通过帮扶工作机制的不断健全完善,我们与连州市人民医院的交流将会更加多元化,连州市人民医院的整体实力将得到不断提高,实现双方的“共赢”。
        2013年7月16日下午,我院在学术会议中心隆重召开2012年度医疗、教学、科研工作表彰大会,奖励在过去一年里为医院医疗服务、学科建设和科研创新等各方面工作中做出突出贡献的先进集体和个人。全体院领导、全体中层干部、班组长以上人员以及受表彰奖励人员等200多人出席了会议。
        2012年度,全院广大干部职工在医院党委的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,积极投身三级甲等医院复评工作,医疗、教学、科研工作取得了多项新突破。医院党委决定对在工作中表现优异的集体和个人进行表彰。本次奖励表彰范围大大扩大,覆盖了医疗质量安全、工作量增长、临床重点专科、国家自然基金立项等多个方面,授奖个人和集体超过50个。
        会上,郑东升书记宣读了表彰决定。在热烈的掌声中,医院领导班子成员为获奖的先进集体和先进个人颁发了奖牌和奖金。刘世明院长指出,医院全院干部职工在过去一年里紧紧围绕医院工作总体思路,团结一致,攻坚克难,使得各项事业有了长足的进步。今后必须继续发扬良好的工作作风,高度重视学科的内涵建设,为医院各项工作再上新台阶努力奋斗。

  

 


 

我院认真开展安全生产大检查活动

 

        根据广州医科大学办公室《关于开展安全生产大检查督查工作的紧急通知》的要求,落实我院开展党的群众路线教育实践活动的活动精神,我院积极行动,于2013年8月9日开展了安全生产大检查活动。刘世明院长、邢洲副院长、党支部书记和相关职能科室负责人参加了自查汇报会。
        会上,医务科、护理部、医院感染科、总务科、设备科、服务公司、保卫科、西院区分别从规范医疗诊疗行为、确保就诊环境安全、加强设施设备维保等方面分解安全生产责任,针对存在的问题研究相应的对策。刘世明院长指出,安全生产责任必须落实到各个部门,多部门联合,形成合力,将共同开展安全生产专项整治活动作为常规工作来抓,定期开展督导检查,做到“横查到边,纵查到底”,防微杜渐,确保安全。刘院长对全院安全生产工作做了具体部署:一、坚持依法执法,加强医疗安全排查。对特殊病例需医院层面组织大会诊的应及时上报,加强危重病人和重大手术的管理工作;加强医院感染病例管理工作和消毒隔离、环境卫生学监测工作。二、加强医患矛盾排查。积极提供便民服务,及时处理患者的投诉,做到有诉必查,查必有果。三、高度重视消防安全工作。大型医用、非医用设备,手术室、医用容器、锅炉、电梯、机房、高低压配电房、变压器、高压氧舱、负压吸引的机房以及终端等要认真开展安全隐患排查治理。四、严把食品安全关。确保原料来源安全,做好采购、烹饪、配餐等各个环节。四、西院区由分管领导负责具体落实工作,要求做到“三个马上”:有问题马上汇报、马上排查、马上整改。
        会议结束后,刘世明院长在相关科室负责人的陪同下,现场检查了医用高压氧等特种设备、新门诊综合楼消防设施和医院食堂生产等重要环节。
2013年7月16日,我院“医院文化建设和管理者执行力”调研项目正式启动。为加强医院文化        建设,增强医院职工凝聚力和管理执行力,我院委托专业公司在医院开展了此次调研项目,希望通过该调研项目的开展对医院文化建设和执行力现状进行系统地诊断、分析,为我院构建完整的医院文化体系提供战略执行方案。目前,在医院办公室的协助下,该项目正在有条不紊地进行,员工调查、中高层访谈等环节业已完成。

 

 

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